В Свердловской области стартовало оперативно-профилактическое мероприятие «Нелегальный мигрант». В период со 2 по 8 февраля милиция будет вести «отлов» незаконно пребывающих на территории региона гастарбайтеров и их работодателей.
Как сообщает ИА «Новой Регион», пресс-службе МОБ областного ГУВД, заявила, что в течение семи дней сотрудники ОВД, в особенности – участковые уполномоченные милиции, при взаимодействии с УФМС, СУВДТ и УФСБ намерены выявлять преступления и правонарушения в сфере миграции, совершенные как иностранными гражданами, так и их работодателями. К административной или уголовной ответственности будут привлекаться те, кто нарушает установленные сроки легального пребывания на территории региона. Также наказание понесут руководители и должностные лица, незаконно использующие рабочую силу на рынках, строительных площадках и других объектах.
Кроме того, в рамках мероприятия будут выявляться факты использования поддельных паспортов и миграционных карт. Наряду с этим милиционеры проведут встречи и беседы с работодателями, принимающими на работу иностранных граждан, на тему «законного использования потенциала трудовой миграции».
Как сообщает ИА «Новой Регион», пресс-службе МОБ областного ГУВД, заявила, что в течение семи дней сотрудники ОВД, в особенности – участковые уполномоченные милиции, при взаимодействии с УФМС, СУВДТ и УФСБ намерены выявлять преступления и правонарушения в сфере миграции, совершенные как иностранными гражданами, так и их работодателями. К административной или уголовной ответственности будут привлекаться те, кто нарушает установленные сроки легального пребывания на территории региона. Также наказание понесут руководители и должностные лица, незаконно использующие рабочую силу на рынках, строительных площадках и других объектах.
Кроме того, в рамках мероприятия будут выявляться факты использования поддельных паспортов и миграционных карт. Наряду с этим милиционеры проведут встречи и беседы с работодателями, принимающими на работу иностранных граждан, на тему «законного использования потенциала трудовой миграции».